大型饮料集团急聘（行销总监+品牌总监）

行销总监（特急）
所属部门:总经理室
直接汇报对象（职位名称）:老板
所辖部门/人数:管理公司企划部门，人数多人
学 历:大专
专业领域:企划品牌管理方向
年龄性别:30-45
薪资标准;20-100万（具体的和老板谈）
工作地点;佛山三水区
工作职责：
1、协助总经理做好营销战略规划， 包括年、季、月行销计划，以达成产品业绩及利润目标
2、分析研究饮料发展趋势；
3、制定公司新产品发展战略；
4、主导新品开发，品牌策略、上市规划；
5、媒体谈判与沟通，制定新品上市路演，推广策略；
6、与区域销售主管沟通，制定新品上市通路规划；
7、新产品业绩追踪与达成分析，及时调整公司战略规划。
任职资格：
1、本科学历，市场营销、管理类专业，优秀者可放宽专业；
2.  8以上食品饮料行业经验，5年以上食品饮料品牌管理经验；
3、具备宏观规划能力，优秀的信息分析能力；
4、积极主动、工作踏实认真，责任心强，能承受较大工作压力；
5、具有较强的人际沟通、交往能力，良好的团队合作精神。

期望最佳来源：康师傅，可乐，蒙牛，伊利，加多宝，红牛，统一，徐福记等等。

品牌总监
所属部门:企划群
直接汇报对象（职位名称）:事业群总经理
所辖部门/人数:健力宝各品牌部
学 历;大专
专业领域:企划品牌管理方向
年龄性别;30-45
薪资标准;20-100万（具体的和老板谈）
工作地点:佛山三水区
工作职责:
1、研拟品牌之战略底稿、品牌VI使用规范及监督执行；
2、研拟品牌整体行销策略，包括品牌年、季、月行销计划，以达成品牌业绩及利润目标；
3、整体控管全产品长、中、短期业绩、费用及利润，以达到部门要求；
4、执行新产品开发过程的相关工作，承担计划中指定的责任；
5、研究消费者市场，整理、分析行业资讯，为公司品牌行销决策提供参考依据；
6、分析、整理品牌基础资料，包括销量分析、竞品资料、成本分析资料等，建立一套完整的资料库；
7、协调安排所负责品牌相关产销活动；
8、与广告代理公司进行有效沟通、对品牌规划进行跟进管理
任职资格:
1、大专学历，市场营销、管理类专业，优秀者可放宽专业；
2.  5年以上食品饮料品牌管理经验；
3、具备宏观规划能力，优秀的信息分析能力；
4、积极主动、工作踏实认真，责任心强，能承受较大工作压力；
5、具有较强的人际沟通、交往能力，良好的团队合作精神。

期望最佳来源:康师傅，可乐，蒙牛，伊利，加多宝，红牛，统一，徐福记等等，大型的饮料食品企业。
以上职位：若80%的工作内容是做企划、品牌推广的就可以了
联系方式：Gavin（邓先生）0755-82124040-8006 邮箱：Gavin.deng@oppol.com  QQ：2407375138
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