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1、 负责完善分公司质量管理体系; 2、 制定公司质量管理年度发展规划; 3、 组织建立质量信息管理系统,随时掌握和控制质量体系的运行情况; 4、 组织新产品,新技术的质量论证工作; 5、 组织开展全公司范围内的质量管理活动; 6、 组织处理客户的投诉事件,协助第二,三方的监督检查; 7、 组织实施对供应商的审核与辅导工作; 8、 组织设备验证、产品验证、符合性验证等工作; 9、 对下属的工作进行检查,考核和评估,建立高素质的质量管理人才队伍,满足公司发展需要。 10、 负责公司QA体系符合性,标准化和程序执行力检查及考核;完成公司及上级安排的其它工作任务 一、 素质要求: 1、 本科以上学历,熟练的英文听说读写能力。 2、 6年以上大中型外资企业质量管理工作经验,精通企业质量管理系统;熟悉ISO9001/ISO14001、SPC、DOE,FMEA,MCA等专业知识,熟悉ISO13485、GMP、CE优先; 3、 优秀的领导能力、计划与执行能力、沟通能力; 能承受较大的工作压力;能够带领团队,较好的团队合作精神。 |