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六年猎头经历,猎场教会我这些
猎头团队leader的三分选人,七分栽培
猎头公司管理
2019年经济收紧情况下,企业能“活下去”的6大黄金法则
猎头论坛
2019-7-30 08:48
2019年,裁员潮滚滚而来,企业精简机构缩减开支。经济收紧下,在可见的范围内,企业有6个方向需特别注意:组织改革、对外投资、风险管控、打造产品、抱团发展、企业家心态。修炼好这6点,一定能够“活下去”并活得好 ...
猎头公司管理
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罗科仕,要用众包的模式切入国内外招聘市场的猎头平台
猎头论坛
2019-7-23 13:58
裁员是如今高速发展的社会环境下无法避免的问题,公司的组织构架随着新技术和商业模式的创新而发生变化,也影响着人员的调动,今年中国各行业迎来金融风暴以来最大的裁员潮,其中联想、三星、顺丰快递、IBM、中国电信 ...
猎头公司管理
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2360
人围观
靠这3条招聘秘诀驰骋硅谷“猎场”,全球顶级女猎头连胡歌都得服!
猎头论坛
2019-7-23 13:54
她曾帮助苹果组建iPod产品团队。要知道,当时还没有这样的产品技术存在。Jennifer Rettig在LinkedIn出现之前就已经成为招聘方面的专家了,她能够给雇主带来创造力、智慧和丰富的资源。她的招聘生涯开始于在苹果工作 ...
猎头公司管理
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1901
人围观
探讨猎头公司内部的人才激励与提成制度
console
2015-6-7 16:55
关于薪酬制度,不外乎几种方法,一是基数+提成,现在的提成制度有了新的发展,例如51JOB提成方式是有业绩表对应职位级别进行提成的,另外就是MANPOWER的模式,近来以后可以自己选择是15%,25%还是35%,其实这种方式 ...
猎头公司管理
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